Ocena odpowiedniości członków organów zgodnie z metodyką opracowaną przez Komisję Nadzoru Finansowego w praktyce Banków Spółdzielczych

SZKOLENIE ONLINE wykład na żywo
z możliwością zadawania pytań przez chat

Cel szkolenia:
Pod koniec stycznia 2020 roku Komisja Nadzoru Finansowego wydała nowe wytyczne wraz
z opracowaną metodyką dotyczącą oceny odpowiedniości członków organów podmiotów nadzorowanych w tym banków spółdzielczych. Szkolenie ma na celu zapoznanie uczestników
z metodologią przeprowadzania oceny odpowiedniości zgodnego z w/w wymogami oraz zaprezentowania sposobu przeprowadzania tego typu oceny w stosunku do poszczególnych członków organów banku. Na szkoleniu omówione zostaną również przypadki w jakich należy dokonywać oceny odpowiedniości, kiedy taka ocena jest wymagana, jak również działania jakie muszą podjąć banki w zależności od wyników tej oceny. Dodatkowo na szkoleniu zostaną zaprezentowane arkusze oceny odpowiedniości, z którymi osoby je wypełniające mają najwięcej problemów.

PROWADZĄCY:

Robert Konieczny

Specjalista z zakresu systemu zarządzania ryzykiem, planowania finansowego oraz rachunkowości bankowej i podatkowej. Wieloletni szkoleniowiec i praktyk bankowy na stałe współpracującym z wieloma firmami szkoleniowymi. Współpracował z Fundacją Rozwoju Bankowości Spółdzielczej oraz wieloma bankami, m.in. „SanBank” Bank Spółdzielczy w Stalowej Woli, Bank Spółdzielczy w Namysłowie, Bank Spółdzielczy w Tarnowskich Górach, Bank Spółdzielczy w Lubartowie oraz Krakowski Bank Spółdzielczy w Krakowie. Robert Konieczny wykłada również zarządzanie ryzykiem operacyjnym na studiach podyplomowych w Wyższej Szkole Bankowej we Wrocławiu. Przeprowadził wiele szkoleń z zakresu finansów i rachunkowości bankowej, podatkowej oraz systemu zarządzania ryzykiem.

PROGRAM:

1. Wprowadzenie
2. Kryteria oceny:
a) Zasada proporcjonalności
b) Ocena indywidualna:
• Wiedza, umiejętności i doświadczenie zawodowe
• Rękojmia
• Poświęcanie czasu
• Łączenie stanowisk
c) Dodatkowe kryteria dla członków Komitetów Audytu
• Niezależność
• Wiedza z zakresu rachunkowości lub badania sprawozdania finansowego
• Wiedza z zakresu bankowości
d) Zbiorowa ocena kompetencji
3. Pierwotna ocena – w jakich przypadkach i kiedy należy dokonać takiej oceny
4. Wtórna ocena – w jakich przypadkach i kiedy należy dokonać takiej oceny
5. Skutki oceny i działania jakie należy podjąć:
a) Działania banku
b) Działania nadzoru

Warunki rezygnacji:Rezygnację przyjmujemy najpóźniej na 7 dni przed szkoleniem w formie pisemnej. Rezygnacja w późniejszym terminie wiąże się z koniecznością pokrycia kosztów w 100%. Nieobecność na szkoleniu nie zwalnia z dokonania opłaty.